CCOO de Industria | 18 noviembre 2025.

En la negociación del Convenio del Vidrio y la Cerámica CCOO exige a la patronal que haga una propuesta seria sobre la subida salarial

  • Casi ocho meses después de que arrancaran las conversaciones, los sindicatos denuncian que se sigue sin alcanzar un acuerdo sobre este asunto

La patronal del vidrio y la cerámica propuso ayer a las organizaciones sindicales con las que negocia el convenio sectorial que, para 2025 y 2026, no se aplique un incremento directo al salario base. Planteó pactar un complemento lineal. CCOO y UGT descartaron esta posibilidad. Ninguno de los dos sindicatos está de acuerdo con incluir en el convenio un incremento que, aunque pudiera suponer una mejora para los salarios más bajos, supusiera que el resto tuviera que conformarse con incrementos menores. 

16/09/2025. CCOO de Industria
Trabajador en una fábrica de vidrio

Trabajador en una fábrica de vidrio

Quienes trabajan en el sector del vidrio y la cerámica sufren una merma de su poder adquisitivo como consecuencia del incremento de la inflación. Sin embargo, no termina de llegar un acuerdo entre patronal y sindicatos que corrija esta situación. Por eso, los sindicatos que forman parte de la mesa de negociación del convenio exigieron ayer a la patronal que proponga un incremento serio que se sitúe en línea con lo que estos dos sindicatos proponen en su plataforma reivindicativa. 

CCOO y UGT se mostraron en contra de que el futuro convenio no incluya un incremento directo, tal y como lo propuso la patronal. En el comunicado que esta mañana han distribuido entre la afiliación dicen no estar de acuerdo con el incremento lineal que plantearon quienes representan al empresariado. “Aunque pudiera parecer una mejora para los salarios más bajos”, denuncian que irá a cargo de que el resto de los trabajadores y trabajadoras tenga incrementos inferiores.

Los sindicatos sí compartieron la intención de la patronal de que desaparezca de la clasificación profesional del convenio el grupo 1 y de que se absorba en el 2. Insistieron en que ningún grupo debe estar por debato del Salario Mínimo Interprofesional y recordaron que están a favor de que se introduzca cualquier mejora en la redacción del convenio que aclare su contenido y evite malas interpretaciones. 

Documentación asociada

Comunicado 7 / Convenio Vidrio y Cerámica

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Documentación asociada

Comunicado 7 / Convenio Vidrio y Cerámica