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El empleo industrial crece un 3,2 % impulsado por la incorporaci贸n de las mujeres al sector
La industria suma 97.500 personas ocupadas en el último año y el 57% del nuevo empleo corresponde a mujeres. CCOO Industria valora la evolución positiva, pero reclama acelerar las políticas industriales y seguir avanzando hacia un empleo estable y de calidad.
Industria (EPA)
La Encuesta de Población Activa (EPA) publicada hoy por el Instituto Nacional de Estadística (INE) confirma el buen comportamiento del empleo industrial. Durante el segundo trimestre de 2026, la industria alcanza las 3.103.000 personas ocupadas, 97.500 más que hace un año, lo que supone un crecimiento interanual del 3,2%.
El empleo femenino vuelve a ser el principal motor de este crecimiento. En el último año, 55.600 mujeres se han incorporado a la industria, frente a 41.850 hombres, de modo que el 57% del nuevo empleo industrial corresponde a mujeres. Mientras el empleo femenino aumenta un 6,6%, el masculino lo hace un 1,9%.
El desempleo industrial también mantiene una evolución favorable. En los últimos doce meses se ha reducido en 18.600 personas (-12,8%), hasta situarse en 126.600 personas desempleadas. La mejora vuelve a ser más intensa entre las mujeres, cuyo paro cae un 22,9%, frente al 6,1% registrado entre los hombres.
La evolución trimestral también es positiva: la industria gana 38.100 personas ocupadas respecto al primer trimestre del año y el desempleo disminuye en 10.900 personas.
CCOO Industria destaca, además, que la reforma laboral sigue consolidando el empleo estable. La temporalidad se mantiene en mínimos, con una tasa del 8,8%, aunque persisten diferencias entre hombres y mujeres, ya que afecta al 9,8% de las trabajadoras asalariadas, frente al 8,4% de los hombres.
Para CCOO Industria, estos datos demuestran la fortaleza del empleo industrial, pero también la necesidad de acelerar una política industrial que acompañe la transición energética y tecnológica, impulse la nueva Ley de Industria y refuerce mecanismos como el Mecanismo RED para proteger el empleo y garantizar una transformación industrial justa, sostenible y competitiva.
La industria debe seguir siendo un motor de empleo de calidad, igualdad y cohesión social. Consolidar esta evolución positiva exige más inversión productiva, estabilidad laboral y una apuesta decidida por el futuro industrial de nuestro país
