CCOO de Industria | 13 agosto 2026.

CCOO Industria y UGT-FICA inician un calendario de movilizaciones en el sector de las conservas vegetales ante el bloqueo del convenio colectivo

    Los sindicatos anuncian una huelga general para finales de septiembre y principios de octubre si la patronal mantiene su negativa a mejorar los salarios y las condiciones laborales.

    28/07/2026. CCOO Industria
    Industria Conservas Vegetales

    Industria Conservas Vegetales

    Los delegados y delegadas de CCOO Industria y UGT-FICA de la Región de Murcia han respaldado hoy, en una asamblea celebrada para analizar el estado de la negociación del convenio colectivo estatal de las conservas vegetales, el inicio de un proceso de movilizaciones ante el bloqueo de la mesa negociadora.

    La decisión adoptada contempla el desarrollo de un calendario de acciones reivindicativas que culminará, si no se producen avances en la negociación, con una huelga general en todo el sector a finales de septiembre y principios de octubre.

    Durante la asamblea, ambas organizaciones sindicales denunciaron la falta de voluntad negociadora de la patronal, que tras meses de reuniones continúa rechazando las principales reivindicaciones planteadas para mejorar las condiciones laborales y salariales de las personas trabajadoras.

    Entre las propuestas defendidas por CCOO Industria y UGT-FICA destaca un incremento salarial de, al menos, el 5 % anual durante toda la vigencia del convenio, con el objetivo de recuperar el poder adquisitivo perdido y hacer frente al incremento del coste de la vida, especialmente en vivienda, alimentación y energía.

    Los sindicatos también reclaman la reducción de la jornada máxima anual hasta alcanzar las 37 horas y media semanales, mejoras en la conciliación de la vida laboral, personal y familiar mediante nuevos permisos retribuidos, la modernización del sistema de clasificación profesional con criterios de igualdad para puestos de igual valor y un salario mínimo sectorial de 1.500 euros mensuales.

    Asimismo, la plataforma reivindicativa incorpora medidas para reforzar el empleo, la salud laboral, la igualdad y la diversidad, además de la mejora de complementos salariales como los pluses de nocturnidad y turnicidad, este último inexistente actualmente en el convenio.

    CCOO Industria y UGT-FICA lamentan que la patronal no solo haya rechazado estas propuestas, sino que plantee nuevas medidas de flexibilidad y recortes de derechos en un sector estratégico para la economía de la Región de Murcia, que da empleo a unas 10.000 personas trabajadoras y agrupa a más de 150 empresas.

    Ante esta situación, ambos sindicatos hacen un llamamiento a la unidad y a la participación de las plantillas en las movilizaciones que se convocarán durante las próximas semanas para exigir un convenio colectivo que garantice salarios dignos, mejores condiciones de trabajo y el reconocimiento del esfuerzo de quienes sostienen uno de los sectores industriales más importantes de la Región de Murcia