CCOO de Industria | 12 enero 2026.

Actualidad

III Conferencia de CCOO en Forvia Espa帽a

  • La ejecutiva estar谩 formada por nueve personas, que reforzar谩n la coordinaci贸n entre los centros y con la federaci贸n estatal

Durante los días 8 y 9 de enero se celebró la III Conferencia de CCOO de Industria en Forvia España, con una amplia participación de las delegadas y delegados de los distintos centros de trabajo que la compañía tiene en el Estado. 

Reuni贸n entre CCOO de Industria, UGT FICA y el Ministerio de Agricultura

  • CCOO recuerda a Luis Planas que urge sacar adelante el convenio estatal que, desde hace a帽os, negocian los sindicatos con las organizaciones agrarias

El secretario general de CCOO de Industria se ha reunido esta mañana con el ministro de Agricultura, Pesca y Alimentación. Tras analizar la situación sociolaboral del ámbito agroalimentario y hacer un recorrido por las cuestiones que a este sindicato le parece importante abordar, Luis Planas se comprometió a crear, durante el primer cuatrimestre del año, un observatorio sectorial. El objetivo de las dos partes es monitorear la actividad para desplegar medidas que satisfagan las necesidades de los trabajadores y trabajadoras. 

CCOO trabaja para que las empresas est茅n libres de acoso y discriminaci贸n

  • La trabajadora, afiliada a CCOO, estaba de baja por ansiedad cuando la empresa rescindi贸 su contrato. Impugn贸 el despido y present贸 una demanda contra su superior por acoso laboral

Sentimiento de persecución, de control excesivo y de no poder cuestionar ninguna decisión. Esa es la situación que, durante meses, tuvo que soportar la trabajadora del centro que Exolum tiene en la localidad gaditana de Algeciras, que se dedica al transporte y al almacenamiento de combustible, hidrocarburos y productos petrolíferos, un sector muy masculinizado. Tras comunicar a la empresa lo que estaba ocurriendo, y pedir una solución, recibió el despido como respuesta. Hoy está a la espera de que se celebre el juicio por las dos demandas que ha presentado. 

Un momento de la reuni贸n de CCOO en Stellantis

  • Se confirma que el 贸rgano funciona y que el sindicato est谩 organizado a nivel estatal

La Coordinadora de CCOO en Stellantis, que incluye a representantes de las plantillas de los tres centros productivos, se reunió el 18 de diciembre en la sede de la federación estatal para explicar a su secretario general el trabajo que ha desarrollado este año y preparar el camino para las elecciones sindicales que se celebrarán en Vigo y en Figueruelas. Constató que es prioritario conseguir un nuevo vehículo para la fábrica madrileña de Villaverde. 

Sindicatos y patronal que negociaron la nueva clasificaci贸n profesional

  • Despu茅s de dos a帽os de negociaci贸n, CCOO y UGT sellan con la patronal un acuerdo que se explicar谩 a las plantillas en cuanto terminen las fiestas

El 17 de diciembre sindicatos y patronal alcanzaron un acuerdo sobre la clasificación profesional que se aplicará en el sector de la marroquinería del centro del país. Reconoce la dignidad del trabajo y alcanza el objetivo que perseguía CCOO de Industria. Elimina los elementos de las antiguas ordenanzas del trabajo y ofrece la misma remuneración a las tareas de igual valor. 

Se viene un invierno caliente en la conserva de pescado

  • Los sindicatos estudian convocar una manifestaci贸n por las calles de Vilagarc铆a de Arousa (Pontevedra) el 24 de enero para dar el pistoletazo de salida a la protesta.

CCOO de Industria, UGT FICA y la CIG pactaron ayer un calendario de movilizaciones en defensa de un convenio, justo y digno, en el sector de la conserva de pescado. Los tres sindicatos tomaron esta decisión tras constatar que la patronal no atiende a sus reivindicaciones. Convocan a los trabajadores y a las trabajadoras a secundar los cuatro días de huelga que han convocado en los meses de enero y febrero. 

CCOO de Industria conmemora el D铆a del Migrante con un informe sobre su situaci贸n sociolaboral

  • Casi 650.000 personas trabajadoras de nacionalidad extranjera desarrollan su actividad en los sectores del 谩mbito de CCOO de Industria, el 21,6% del empleo asalariado migrante en Espa帽a
  • La reforma laboral y la acci贸n sindical reducen de forma notable la temporalidad. La precariedad afecta con mayor intensidad a este colectivo en el campo y en la industria alimentaria

Hoy, Día Internacional del Migrante, se publica el informe “Situación sociolaboral de las personas migrantes en el ámbito de CCOO de Industria”, con datos cuantitativos de la EPA del tercer trimestre. Se complementa con testimonios de personas migrantes que trabajan en la industria y en el sector agrario.

CCOO pretende reducir la jornada laboral en diecis茅is horas

  • CCOO denuncia que la patronal CONXEMAR sigue sin tomarse en serio la negociaci贸n del convenio

Los sindicatos que negocian el Convenio de Elaborados de Productos del Mar esperan que, en la reunión del 28 de enero, la patronal responda satisfactoriamente a la propuesta que ayer pusieron sobre la mesa. Si no lo hace, el conflicto está servido. CCOO reclama una subida salarial del 5% anual, cláusula de revisión ligada al IPC, trabajar dieciséis horas menos y mejorar licencias y permisos, entre otras cuestiones.

Los tres sindicatos que firmaron el protocolo de Siemens Gamesa

  • Persigue que los centros de trabajo sean espacios seguros para el colectivo

La comisión LGTBIQ+, formada por representantes de Siemens Gamesa y de la representación de la plantilla, firmaron el 11 de noviembre un protocolo de actuación frente al acoso por razón de orientación sexual, identidad de género y/o expresión de género, que prohíbe este tipo de conductas en la empresa. CCOO de Industria está orgullosa de lo que se ha acordado.

Negociadores y negociadoras de CCOO tras la firma del convenio

  • Las y los negociadores de CCOO consiguen que, entre 2026 y 2028, se trabaje ocho horas menos cada a帽o. Las n贸minas mejorar谩n un 3% en 2025 y un 2,8% en 2026, 2027 y 2028

CCOO de Industria, UGT FICA y la patronal FENIL han firmado esta mañana el Convenio de Industrias Lácteas 2025-2028, después de ser ratificado por las tres organizaciones. El texto que regulará las condiciones laborales de quienes trabajan en el sector incluye importantes incrementos salariales, reduce la jornada, actualiza las licencias y mejora permisos, ayudas y pluses.