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La comisión mixta del convenio del vidrio y la cerámica refuerza la aplicación del plus de homogeneización
Cuando en el mes de abril se firmó el Convenio Estatal del Vidrio, Cerámica e Industrias Extractivas, se consiguió incluir en el texto una reivindicación histórica de CCOO: unificar las doce tablas salariales y crear un plus de homogeneización para los trabajadores que tuvieran una tabla superior. Ayer se reunió la comisión mixta del convenio para determinar qué ocurrirá con este plus cuando se produzcan nuevas incorporaciones a la plantilla. Patronal y sindicatos fueron firmes. Las partes tendrán que negociar y acordar su importe. En el caso de no ponerse de acuerdo, será la comisión mixta la que intervenga.
El 23 de septiembre, a las cinco de la tarde, se reunió la Comisión Mixta del Convenio Estatal del Vidrio, Cerámica e Industrias Extractivas en la sede de la Confederación Empresarial Española del Vidrio y la Cerámica. Además de la patronal del sector, también participaron en el encuentro representantes de CCOO de Industria, FITAG-UGT y MCA-UGT con el objetivo de tener conocimiento de las inaplicaciones que habían tenido lugar durante los últimos meses y aclarar las dudas que habían surgido sobre la aplicación del plus de homogeneización, allí donde se habían producido nuevas contrataciones después de la entrada en vigor del nuevo convenio.
Tras debatir el tema en profundidad, patronal y sindicatos acordaron exhortar a las partes a que, de acuerdo con lo establecido en el convenio, negocien y acuerden el importe del plus de homogeneización que se abonará en estos casos. Cuando no se alcance un acuerdo, la comisión mixta dictaminará su aplicación según lo acordado en el acta del 15 de abril.
