CCOO de Industria | 24 julio 2026.

LA COMISI脫N EJECUTIVA DE LA SECCI脫N SINDICAL DE CCOO EN MICHELIN HA APROBADO LOS CRITERIOS INTERNOS PARA LA PRESENTACI脫N DE CANDIDATURAS EN TODOS LOS CENTROS DE TRABAJO MICHELIN

Nuevo proceso de elecciones sindicales en Michelin

    La Sección Sindical de CCOO en Michelin encara un nuevo proceso electoral de renovación de los órganos de representación en la empresa, el 14º desde que se conquistara la libertad sindical en nuestro país. En los 13 procesos anteriores, desde 1978, CCOO ha sido y es la primera fuerza sindical en el conjunto de todos los centros de trabajo Michelin. 

    23/07/2026. CCOO INDUSTRIA

    El próximo mes de noviembre se cumple el ciclo de cuatro años desde las últimas elecciones sindicales en Michelin. En aquella ocasión, igual que ha ocurrido desde 1978, la Sección Sindical de CCOO en Michelin obtuvo la victoria, consiguiendo el 33% de la representatividad global en la empresa en un escenario complejo con hasta nueve organizaciones sindicales en liza. En estos cuatro años, CCOO ha seguido siendo el sindicato de referencia en Michelin, el sindicato al que todo el mundo mira en la empresa en cada propuesta, en cada reivindicación, en cada mesa de negociación, en cada espacio de diálogo social.

    Un ciclo difícil en el que la incertidumbre ha marcado el día a día en la empresa y en el que CCOO no ha renunciado jamás al diálogo y a la negociación como pilar fundamental de su acción sindical. Sin renunciar a otras herramientas, ni desvirtuarlas, en CCOO somos sabedores de que hablando se entiende la gente y que el conflicto por el conflicto nunca deber ser un objetivo. Que en el presente nos jugamos seguir construyendo un futuro estable y que, a la hora de la verdad, siempre se acude a CCOO.

    Con el ánimo de revalidar una nueva victoria más en las elecciones sindicales y de seguir siendo el sindicato de referencia en Michelin cuatro años más, la Comisión Ejecutiva de la Sección Sindical, reunida el pasado 6 de mayo, ha abierto un proceso participativo al conjunto de la afiliación aprobando una serie de criterios internos de obligado cumplimiento en el que cualquier persona afiliada pueda presentar candidaturas en cada centro de trabajo en el que se celebrarán elecciones sindicales, que serán Almería, Aranda de Duero (Burgos), Lasarte-Oria (Gipúzkoa), Illescas (Toledo), Tres Cantos (Madrid), Valladolid y Vitoria-Gasteiz (Álava). Los criterios son:

    • Toda persona afiliada podrá presentar lista de candidatos y candidatas a las elecciones sindicales 2026.
    • Para ello se abre un plazo para la presentación de candidaturas cuya fecha máxima será el día 8 de septiembre de 2026, incluido.
    • Las candidaturas han de reunir los siguientes requisitos:
      • Las candidaturas deberán presentarse a la Comisión Ejecutiva y podrán presentarse de manera independiente por cada colegio.
      • Las candidaturas tendrán al menos el mismo número de personas candidatas que puestos a cubrir en el colegio correspondiente.
      • Cada candidatura tendrá al menos un % de personas afiliadas estipulado en la normativa correspondiente entre los puestos a cubrir.
      • Deberán respetarse los porcentajes de paridad mujeres-hombres estipulados en la normativa correspondiente.