CCOO de Industria | 27 abril 2024.

CCOO recupera la presidencia del comité de empresa de Navantia Cartagena

  • Un acuerdo entre CCOO y UGT propicia el relevo en la presidencia del comité. José Antonio Sánchez Cañavate (CCOO) es el nuevo presidente desde el pasado 1 de junio
  • CCOO había ganado las elecciones en 2019 pero en aquellos momentos UGT prefirió pactar con CSIF. Se recupera ahora la unidad de acción entre CCOO y UGT que nunca debió perderse en esta empresa
  • Navantia Cartagena emplea a 920 personas en la plantilla principal y cerca de 1000 personas más en la industria colaboradora. El astillero se dedica a la fabricación de submarinos, motores y reparaciones navales.

03/06/2021.
El submarino S-81 el día de su botadura en Navantia Cartagena, donde CCOO vuelve a ostentar la presidencia del comité de empresa

El submarino S-81 el día de su botadura en Navantia Cartagena, donde CCOO vuelve a ostentar la presidencia del comité de empresa

Desde 1983 ha sido Comisiones Obreras el sindicato más votado y más representativo en Navantia Cartagena, ganando las elecciones sindicales en 10 ocasiones consecutivas. Pero al no obtener la mayoría absoluta en las elecciones de 2015,  los sindicatos UGT y CSIF se aliaron para arrebatar a CCOO la presidencia y la secretaría del comité, situación que se volvió a repetir en 2019, cuando CCOO obtuvo 8 representantes, CSIF 7 y UGT 6.

Esa alianza contra natura de UGT y CSIF se ha roto seis años después (el tiempo ha demostrado que se trataba exclusivamente de intereses personales y no sindicales) y el pasado 1 de junio de 2021 los votos de CCOO y UGT sirvieron para recomponer de una manera lógica las responsabilidades dentro del comité de empresa, dentro de la unidad de acción que nunca debió perderse entre ambos sindicatos en esta empresa. La presidencia vuelve a ostentarla el sindicato más votado, CCOO, en la persona de José Antonio Sánchez Cañavate, y la secretaría recae en Miguel Paredes, de UGT. CCOO INDUSTRIA felicita a las secciones sindicales de CCOO y UGT en Navantia Cartagena por la generosidad que ambas partes han demostrado en la consecución de este acuerdo.

En un comunicado conjunto, las secciones sindicales de CCOO y UGT declaran que "ambas secciones sindicales están de acuerdo en que el funcionamiento de la representación de los trabajadores en Cartagena en los últimos meses no estaba siendo la adecuada, la información de la situación tan especial que hemos tenido este último año con la pandemia, la situación de bloqueo en cuanto a reiterados incumplimientos del convenio, desarrollo del Plan Estratégico, problemas y acuerdos incumplidos en cuanto a reclasificación profesional de TODA la plantilla, GP1, 2, 3 y 4, promociones 2020 y 2021, etc. En definitiva, temas importantísimos para toda la plantilla, y de cuya información a los trabajadores, más allá de lo que se ha ido informando a través de las distintas secciones sindicales, no ha sido la adecuada, ni en tiempo ni en forma, no se ha transmitido a la plantilla una postura del Comité de Empresa, ya sea común o con diferencias, cosa que nos debilita de cara a la representación de Cartagena en Comité Intercentros y frente a la dirección de la empresa. Este acuerdo nace de la necesidad de retomar el funcionamiento participativo dentro del comité de empresa, de tener una voz común, de transmitir los problemas de TODOS los colectivos, en definitiva, funcionar de una vez como Comité de Empresa y que toda la plantilla sea participe y este informada de la situación actual de la empresa y de todos los problemas en el desarrollo del convenio"

La sección sindical de CCOO en Navantia Cartagena, con el 47% de la plantilla afiliada al sindicato (y creciendo), tiene una importancia capital para CCOO INDUSTRIA, siendo una de las secciones sindicales históricas y más emblemáticas de nuestro sindicato tanto en la ciudad de Cartagena como en la región de Murcia. Navantia Cartagena, una de las empresas industriales más importantes de la Comunidad Autónoma de la región de Murcia, es también un astillero histórico que lleva construyendo barcos para la Armada ininterrumpidamente desde el siglo XVIII, especializado en la fabricación de submarinos, el último de los cuales (el S-81) se botó el pasado mes de mayo. Navantia Cartagena emplea a 920 personas en la plantilla principal y cerca de 1000 personas más en la industria colaboradora. El astillero se dedica, además de la construcción de submarinos, a la fabricación de motores y a las reparaciones navales

Los retos sindicales a los que se tiene que enfrentar el comité son el desarrollo pleno del Plan Industrial de Navantia y abordar los incumplimientos de convenio colectivo que la dirección de Navantia lleva a cabo desde hace tiempo. Este convenio, cuya vigencia acaba a finales de 2021, debe ser negociado en Madrid donde CCOO también tiene la mayoría. Desde CCOO INDUSTRIA de la región de Murcia nos congratulamos por la noticia de este acuerdo alcanzado hoy en el seno del comité de empresa de Navantia Cartagena, que estamos seguros que dará sus frutos.

Documentación asociada

COMUNICADO CONJUNTO CCOO-UGT NAVANTIA CARTAGENA 03-06-2021

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Documentación asociada

COMUNICADO CONJUNTO CCOO-UGT NAVANTIA CARTAGENA 03-06-2021