CCOO de Industria | 26 septiembre 2024.

Total desacuerdo de CCOO con la decisión de CEDIPSA de cerrar 42 estaciones de servicio y despedir a 189 personas: “Es inaceptable”

    CCOO manifiesta su disconformidad con el expediente de regulación de empleo (ERE) que la empresa CEDIPSA, perteneciente al grupo CEPSA, acaba de anunciar. El sindicato considera inaceptable la medida y entiende que representa un ataque directo a los derechos laborales, al poner en riesgo un significativo número de puestos de trabajo.

    12/09/2024. CCOO de Industria
    El ERE afectará a más de cuarenta estaciones de servicio

    El ERE afectará a más de cuarenta estaciones de servicio

    CCOO cree firmemente que existen alternativas viables al despido masivo de trabajadores. También considera que CEDIPSA, una de las principales empresas del sector energético español, tiene la responsabilidad social y económica de explorar todas las opciones posibles, antes de recurrir a una medida tan drástica como un ERE.

    CCOO ha decidido poner en marcha todas las medidas necesarias para evitar la pérdida de puestos de trabajo y proteger los derechos de los empleados y empleadas de CEDIPSA:

    1. Negociaciones con la empresa: Insistirá en la apertura de un proceso de diálogo y negociación real con la dirección de CEDIPSA, con el fin de explorar alternativas que permitan evitar los despidos. El sindicato cree que es posible llegar a acuerdos que garanticen la viabilidad de la empresa, sin sacrificar el empleo.
    2. Movilizaciones y protestas: CCOO no descarta la convocatoria de movilizaciones, concentraciones y otras acciones de protesta en defensa de los puestos de trabajo. Sabe que la unidad y la solidaridad de los trabajadores y trabajadoras será clave en este proceso.
    3. Asesoramiento legal y sindical: El sindicato pondrá a disposición de todas las personas afectadas por este ERE un equipo de asesoramiento legal y sindical para garantizar que se respeten sus derechos en todo momento. Le parece fundamental que los trabajadores y trabajadoras tengan toda la información y acompañamiento en este difícil momento.
    4. Denuncia pública: CCOO llevará a cabo una campaña de denuncia pública para sensibilizar a la sociedad sobre las consecuencias de este ERE y sobre la falta de compromiso de CEDIPSA con sus personas trabajadoras. El objetivo es presionar a la empresa para que reconsidere su decisión y busque soluciones más justas y equitativas.

    CCOO llama a la dirección de CEDIPSA a que recapacite y retire el ERE. Reitera su disposición al diálogo y su firme determinación de defender cada uno de los puestos de trabajo que están afectados. La estabilidad laboral de miles de familias no puede ser sacrificada en aras de una reestructuración que no tiene en cuenta el impacto social que genera.

    Finalmente, CCOO invita a todos los trabajadores y trabajadoras de CEDIPSA a mantenerse informados, a participar activamente en las acciones que se convoquen y a no perder la esperanza. Este sindicato no bajará los brazos y luchará hasta el final para evitar que este ERE se lleve a cabo.

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