CCOO de Industria | 24 junio 2025.

Las CCOO en Fertiberia Palos apuestan por la experiencia de gestión en el encabezamiento de las candidaturas al 30O

    Juan María Soriano y Nemesio Ruiz pedirán la confianza de la plantilla para hacer una labor disruptiva de las CCOO en el centro de Palos tras el proceso de primarias, en una apuesta firme por el mantenimiento de las condiciones laborales.

    30/11/-0001.
    Nemesio Ruiz Y Juan María Soriano

    Nemesio Ruiz Y Juan María Soriano

    “¿Dónde ha estado el comité en estos cuatro años? Desde luego, no en la defensa del interés común; con alguna excepción orientada a título individual”. Opina un trabajador del centro.

    Con este mensaje pone CCOO en marcha la maquinaria en Fertiberia Palos orientada a la recuperación de la confianza que tuvo en el pasado. Un equipo de trabajo humano comprometido con la defensa colectiva, conocedor de la crudeza de la realidad laboral y del efecto sobre los trabajadores y trabajadoras del centro, más despegado que nunca de la esfera sindical como ha demostrado la escasa participación del proceso cerrado esta semana.

    En el orden de tareas pendiente, la más importante para el sindicato de CCOO está en combatir la potente desafección hacia el sindicato que reina en el centro como motor de reivindicación de derechos y pilar para la defensa del interés colectivo. Para ello, en palabra de J. M. Soriano, hay que apostar por la transparencia en la labor sindical y en el uso escrupuloso del permiso sindical por respeto al compañero/a y a lo que representamos, en los términos en que se definen en el Código Ético del sindicato. La misión última vendría a erradicar las prácticas nepotistas que generan desigualdad de oportunidades reales entre trabajadores y trabajadoras.

    En el futuro inmediato, generar el clima óptimo para afrontar retos como la votación de distintos cuadrantes de trabajo para el turno de 3TX -con debate sereno en Asamblea de Trabajadores-, el transporte colectivo, la jornada continuada o la flexibilidad de la plantilla para dar respuesta a los nuevos retos derivados de la conciliación laboral.

    En las próximas semanas, candidatos y Comisión Ejecutiva explicarán a los compañeros/as el plan de trabajo que guiará sus energías tras el 30O.

    Desde la ejecutiva intercentro, felicitamos a la Comisión Ejecutiva del centro de Palos por la apuesta democrática del proceso de primarias, y desea toda la suerte a los compañeros que afrontan este reto sostenido por los próximos cuatro años.