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Tipología, finalidad y funcionamiento
Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.
Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:
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Cookies utilizadas en este sitio web
A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:
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Listado de Cookies Utilizadas
Cookie: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*
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Tipo: Imprescindibles
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Intrusividad: 1
Cookie: config
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Tipo: Imprescindibles
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Intrusividad:2
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Intrusividad: 3
Cookie: Facebook (_fbp)
Duración: 3 meses
Tipo: Terceros (Facebook)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Facebook
Intrusividad: 3
Cookie: Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id)
Duración: Sesión
Tipo: Terceros (Twitter)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Twitter
Intrusividad: 3
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Entra en la recta final la negociación del convenio de Atos IT
La negociación del Convenio Colectivo Estatal de Atos IT ha recibido un impulso importante. CCOO y UGT trabajan intensamente para obtener el mejor acuerdo posible ahora que la empresa se toma en serio el proceso. Aunque se han producido avances, todavía queda por tratar asuntos clave. Los dos sindicatos piden paciencia y confianza a los trabajadores y trabajadoras.
El 19 de octubre volverá a reunirse la comisión negociadora del convenio colectivo de Atos IT. El tira y afloja entre empresa y sindicatos entra en la fase más importante. CCOO y UGT vislumbran ciertos progresos y la dirección empieza a asumir alguna de sus propuestas. Aunque queda mucho camino por recorrer, la negociación avanza.
La parte empresarial acudió al último encuentro con una respuesta a la propuesta de los dos sindicatos sobre jornada laboral. Un nuevo documento que se analizó y corrigió durante toda la sesión. Ante el intento de la dirección de incrementar el límite de horas extraordinarias por encima del Estatuto de los Trabajadores, se levantó un frente sindical unido y la empresa se vio obligada a retroceder.
En el comunicado que hace unos días CCOO de Industria y UGT FeSMC distribuyeron entre la plantilla, los dos sindicatos aclaran que, aunque se han realizado progresos en los capítulos de jornada y beneficios sociales, todavía quedan muchos puntos por tratar en promociones, subida salarial, conciliación e igualdad. "En una negociación, explican, nada está cerrado hasta que todo está cerrado".
