CCOO de Industria | 29 mayo 2026.

Comit茅 de secciones sindicales y consejo federal

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Huelga del 12 de mayo en Heineken Espa帽a

El Comité Intercentros y Heineken España alcanzaron un acuerdo de incremento salarial para los años 2026, 2027 y 2028 que ha sido ratificado por el 78% de la plantilla en el proceso de votación que se celebró en los distintos centros de trabajo.

Jornada sindical internacional celebrada en Almer铆a

  • La sesi贸n de trabajo formaba parte de acuerdo global entre el sindicato UITA y la cadena brit谩nica TESCO

Analizar la situación sociolaboral del sector agrícola y del manipulado en Almería; reforzar la salud laboral frente al calor extremo y promover medidas de conciliación e igualdad en el trabajo. Con estos tres objetivos se celebró el 25 y el 26 de mayo en Almería una jornada organizada por CCOO de Industria, UGT FICA, el sindicato internacional UITA y la cadena británica de distribución TESCO.

Planta de Saint Gobain Isover en Azuqueca (Foto: isover.es)

  • Los sindicatos exigen acercarse a la jornada de 35 horas semanales y mejorar sustancialmente el convenio, en un momento en el que los resultados de la empresa son excepcionales

CCOO de Industria, UGT FICA y USO han convocado veintiocho días de huelga en los dos centros de trabajo que Saint-Gobain Isover tiene en España (Azuqueca de Henares y Madrid). Las 325 personas que están empleadas en esta empresa especializada en la fabricación de aislamientos para la construcción están llamadas a secundar los paros de dos horas por turno que se han programado para junio, agosto y septiembre. Reclamarán mejoras consolidables en las condiciones de trabajo. 

Los secretarios generales de CCOO en Iberdrola, CCOO de Industria y CCOO de Industria de Madrid

  • La protesta empezar谩 el 25 de mayo y terminar谩 el viernes ante la Junta de Accionistas. El 19 de junio los sindicatos han convocado la segunda huelga del a帽o en la el茅ctrica

UGT FICA y CCOO de Industria instalarán dos centros de información ininterrumpida ante la sede de Iberdrola en Bilbao el próximo lunes. Delegados y delegadas de las dos organizaciones sindicales permanecerán allí hasta el viernes. Durante las veinticuatro horas del día atenderán a los medios, realizarán asambleas y compartirán su situación con quien se acerque. La negociación del convenio dura ya dieciséis meses y la pérdida de poder adquisitivo acumula el 19%. 

Fuente: celsagroup.com

El 28 de mayo la ejecutiva de la sección sindical intercentros de CCOO en Celsa Group se reunió con la dirección en las instalaciones de Global Steel Wire (GSW) en Santander. Se abordaron temas de relevancia que afectan al presente y al futuro.

En CAF Zaragoza exigen un convenio digno

  • Las protestas tendr谩n lugar todos los martes y jueves hasta mediados del mes de junio

Hay mucho malestar en CAF Zaragoza porque la compañía permite que haya personas trabajadoras de primera y de segunda clase. Para equiparar las condiciones laborales y salariales de todos los centros productivos, la plantilla se sumó ayer al primero de los siete paros de dos horas por turno que convocó el comité bajo el lema “Misma empresa, mismas condiciones”. Los siguientes serán el 26 y el 28 de mayo y el 2, 4, 9 y 11 de junio.  

Foto de grupo del Foro de Alto Nivel de la Industria Espa帽ola

  • El sindicato forma parte de su Comit茅 de Di谩logo Industrial Permanente

CCOO de Industria defendió ayer, en la constitución del Foro de Alto Nivel de la Industria Española, la necesidad de aprobar una Ley de Industria y un Pacto de Estado que coloquen a las personas en el centro. Se debe reconocer así que la industria es el motor productivo y que sus protagonistas son sus trabajadores y trabajadoras. El sindicato reclamó que se garantice la estabilidad laboral, la participación sindical en la toma de decisiones, mecanismos efectivos para la prevención de conflictos y el diálogo permanente.